Geplaatst op: 19 July 2025
Laatste update: 19 May 2025
Alles wat je moet weten over zomerbaantjes voor jongeren
Wil je aan de slag met een zomerbaantje? Super! Vanaf 13 jaar mag je in Nederland officieel beginnen met werken. We zetten voor je op een rij wat er allemaal mogelijk is, welke regels er gelden en hoe wij bij Nedflex je kunnen helpen om een leuke bijbaan te vinden.
De regels voor jonge werknemers
De Nederlandse Arbeidstijdenwet beschermt jongeren tegen te zwaar of te veel werk. Vanaf 13 jaar mag je officieel werken, maar er gelden verschillende regels per leeftijdsgroep. School gaat altijd voor, dus je zomerbaantje mag nooit ten koste gaan van je studie.
Deze basisregels gelden voor elke minderjarige:
- Je doet geen gevaarlijk werk
- Je werkt niet met giftige stoffen
- Je neemt voldoende rust
- Je werkgever geeft je taken die bij je leeftijd passen
- Als je jonger bent dan 16, werk je niet ‘s nachts
De Inspectie SZW controleert of werkgevers deze regels volgen. Bij overtreding kunnen ze flinke boetes krijgen. Deze regels zijn er dus niet om je tegen te werken, maar juist om je te beschermen.
Wat mag je doen als 13- of 14-jarige?
Als je 13 of 14 bent, mag je alleen licht werk doen dat niet in fabrieken plaatsvindt. Denk bijvoorbeeld aan:
- Folders en kranten bezorgen
- Licht werk in winkels, zoals vakken vullen
- Fruit plukken
- Helpen bij een sportclub
- Meehelpen bij kleine evenementen
Je mag niet te veel uren maken op deze leeftijd:
- Tijdens schoolweken: maximaal 2 uur per dag en alleen na 15:00 uur
- Tijdens vakanties: maximaal 7 uur per dag en 35 uur per week
- Je werkt niet vóór 7:00 uur ‘s ochtends en niet na 19:00 uur ‘s avonds
Zomerbaantjes voor 15-jarigen
Als 15-jarige kun je al meer doen! Je mag bijvoorbeeld ook eenvoudig werk doen in cafés en restaurants, zolang er geen alcohol wordt geschonken. Populaire baantjes voor 15-jarigen zijn:
- Afwashulp in een restaurant
- Kassamedewerker in een supermarkt
- Medewerker in een ijssalon of snackbar
- Hulp op een camping
- Vakkenvuller
Je mag al meer uren maken:
- Maximaal 8 uur per dag en 40 uur per week
- Je mag werken tussen 7:00 uur ‘s ochtends en 21:00 uur ‘s avonds
Werken als 16- of 17-jarige
Vanaf 16 jaar heb je nog meer mogelijkheden. Je mag vrijwel alle soorten werk doen, behalve gevaarlijk werk. Je mag zelfs in de horeca werken waar alcohol wordt geschonken, maar je mag deze zelf nog niet serveren tot je 18 bent.
Als 16- of 17-jarige heb je deze rechten:
- Recht op minimumjeugdloon passend bij je leeftijd
- Recht op vakantiedagen en vakantiebijslag
- Recht op pauzes tijdens je werk
- Recht op veilige werkomstandigheden
Je mag maximaal 9 uur per dag en 45 uur per week werken, en je werkdag kan lopen van 6:00 uur ‘s ochtends tot 23:00 uur ‘s avonds. In de horeca mag je in het weekend zelfs tot middernacht werken.
Wat verdien je met een zomerbaantje?
Voor je zomerbaantje krijg je minimaal het wettelijk minimumjeugdloon dat bij je leeftijd past. Per 1 juli 2023 was dit per maand bij een volledige werkweek ongeveer:
- 13 jaar: €255
- 14 jaar: €294
- 15 jaar: €339
- 16 jaar: €391
- 17 jaar: €447
Werk je niet fulltime? Dan wordt je loon naar verhouding berekend. Bovenop je basisloon krijg je 8% vakantiebijslag. In sommige sectoren, zoals de horeca of supermarkten, kunnen de lonen hoger liggen door cao-afspraken.
Let op: over je verdiende loon moet je belasting betalen als je boven een bepaald bedrag uitkomt. Als je meerdere baantjes hebt of het hele jaar door werkt, kun je in een hogere belastingschijf komen. Vaak kun je de betaalde belasting via je jaarlijkse belastingaangifte terugvragen.
Waar vind je een leuk zomerbaantje?
Afhankelijk van je leeftijd zijn er verschillende plekken waar je kunt zoeken:
Voor 13- en 14-jarigen:
- Supermarkten (vakken vullen)
- Boerderijen (fruit plukken)
- Sportclubs (helpen bij zomerkampen)
- Krantenbezorging
Voor 15-jarigen en ouder:
- IJssalons en snackbars
- Recreatieparken en campings
- Supermarkten (ook kassa’s)
- Strandpaviljoens
- Restaurants en cafés (vanaf 16 jaar)
- Pretparken en attractieparken
Goede plekken om vacatures te vinden zijn:
- Online vacaturebanken voor jongeren
- Sociale media
- Lokale winkels (kijk in de etalage)
- Tips van familie en vrienden
- Direct bij bedrijven langsgaan of bellen
Begin vroeg met zoeken, rond maart of april. De beste baantjes zijn vaak al ingevuld in mei!
Tips voor een goede werkervaring
Een zomerbaantje is meer dan alleen geld verdienen – je leert er ook waardevolle vaardigheden die je later kunt gebruiken. Zo haal je het meeste uit je zomerbaan:
Vóór je begint:
- Weet precies wat je taken zijn
- Ken de dresscode
- Bespreek je werktijden
- Regel je vervoer
Tijdens je werk:
- Kom op tijd
- Wees betrouwbaar
- Toon initiatief
- Wees vriendelijk
- Vraag hulp als je iets niet snapt
- Houd je telefoon in je zak
Een positieve werkhouding zorgt niet alleen voor een prettige sfeer, maar kan ook leiden tot een goede referentie of zelfs een aanbod om terug te komen in volgende vakanties.
Hoe wij bij Nedflex je kunnen helpen
Wij helpen je graag bij het vinden van een passend zomerbaantje dat aansluit bij jouw leeftijd en interesses. We hebben een groot netwerk van werkgevers die regelmatig op zoek zijn naar enthousiaste jongeren.
Wat we voor je doen:
- Je helpen met het vinden van baantjes die bij je leeftijd passen
- Je begeleiden bij het maken van een goed CV
- Je voorbereiden op sollicitatiegesprekken
- Zorgen dat alle papierwerk goed wordt afgehandeld
- Ervoor zorgen dat je salaris op tijd wordt betaald
- Je ondersteunen bij vragen tijdens je zomerbaantje
Het voordeel van werken via ons is dat we de arbeidsmarkt goed kennen en weten welke werkgevers goed omgaan met jonge werknemers. We hebben vaak toegang tot vacatures voor een geschikte bijbaan die niet altijd openbaar worden gedeeld.
We kijken niet alleen naar wat je al kunt, maar ook naar wat je graag zou willen leren. Veel jongeren komen ook in volgende vakanties terug omdat ze onze persoonlijke aanpak waarderen.
Wil je meer weten over de mogelijkheden? Neem dan contact met ons op via onze website of loop eens binnen bij ons kantoor. We denken graag met je mee over jouw eerste stappen in de werkwereld!
