Vacatures

Omschrijving

Gemeente Lingewaard
Bij Gemeente Lingewaard geloven we in de kracht van diversiteit en kansen voor iedereen. Werken bij ons betekent bijdragen aan een organisatie die zich richt op een eerlijke en actieve betrokkenheid van alle inwoners, ondernemers en verenigingen. Wij zijn voortdurend op zoek naar frisse ideeën en creatieve oplossingen die de toekomst van onze gemeenschap vormgeven.

Wat wij doen

Ons doel is simpel: zorgen dat het goed leven is in Lingewaard. In Lingewaard zetten we ons in voor samenwerking en innovatie. We zijn niet bang om buiten de gebaande paden te treden en we moedigen iedereen aan om hun talenten te ontwikkelen, zowel lokaal als regionaal.

Waar je werkt

Het gemeentehuis is in Bemmel net als de gemeentewerf. Ons modern ingerichte gemeentekantoor biedt alles wat je nodig hebt om comfortabel te werken, zowel op kantoor als thuis. Van ergonomische stoelen en bureaus tot beeldschermen en headsets, alles is ingericht om jouw werkomgeving optimaal te ondersteunen.

Opdracht

Als adviseur Water en Riolering neem je organisatorische werkzaamheden over tot dat er een invulling is gevonden voor een openstaande vacature.
Deze werkzaamheden bevatten:

• Tijdens de initiatie- en planvormingsfase breng je de wensen en eisen ten aanzien van water, riolering en klimaatadaptatie in bij ruimtelijke ontwikkelingen en integrale projecten (weging van het waterbelang). Je neemt hiervoor deel aan de multidisciplinaire teams, intake- en omgevingstafels. Je bewaakt de gemaakte afspraken in de opvolgende fasen. 
• Je neemt lopende projecten over zoals de begeleiding van een SSW traject en een onderzoek naar foutieve aansluitingen. Daarnaast zijn er diverse structurele werkzaamheden die je oppakt, met betrekking tot grondwatermonitoring, indirecte lozingen, Steenbreek en het afhandelen van meldingen.
• Samen met de vakgroep werk je mee aan de voorbereiding en uitvoering van kleinschalige uitvoeringsprojecten, zoals bijvoorbeeld het afkoppelen van gebouwen en straten. 

Competenties

• Aanpassingsvermogen
• Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling)
• Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk)
• Klantgericht
• Tactisch gedrag
• Resultaatgericht werken
• Samenwerken
• Assertiviteit
• Kritisch
• Analyserend vermogen
• Plannen en organiseren

De opdrachtgever kan Bumper verzoeken inzage te geven in alle ontvangen offertes om zich ervan te verzekeren dat de Minimaal 3, max 5 best scorende kandidaten daadwerkelijk zijn voorgelegd Wijkt de beoordeling van de opdrachtgever af van die van Bumper, dan is de beoordeling (en daarmee de selectie) van de opdrachtgever leidend.

• Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten.
• Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties.

De opdrachtgever verifieert in het selectiegesprek of de betreffende kandidaten (inderdaad) voldoen aan het gewenste profiel (knock-outcriteria en de gunningscriteria). De opdrachtgever beoordeelt de betreffende kandidaten in onderlinge vergelijking op de in de inhuuropdracht genoemde competenties.

De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die naar het oordeel van de organisatie het beste voldoet aan het in de inhuuropdracht genoemde profiel (gunningscriteria en competenties). Alle overige kandidaten worden nader gemotiveerd geïnformeerd dat de opdracht niet aan hen wordt gegund. Er wordt een opschortende termijn gehanteerd ter behandeling van eventuele bezwaren. Na ommekomst van deze termijn heeft de kandidaat zijn rechten verwerkt om tegen gunning van de opdracht aan de uitgekozen kandidaat in rechte op te komen.

De opdrachtgever behoudt zich het recht voor om de opdracht niet te gunnen, bijvoorbeeld als géén van de kandidaten voldoet aan de gestelde knock-outcriteria én competenties of als de behoefte van opdrachtgever is gewijzigd.

Functieschaal

Deze functie is ingedeeld in functieschaal 10. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

Offerte-eisen

Maximaal 5 pagina’s cv, excl. motivatiebrief (1 pgn) en excl. voorblad (1 pgn), opgesteld in het Nederlands (minimaal 2 referenties, bestaande uit naam, functie en organisatie) in pdf. 
*Indien er een uitvoeringsvoorwaarde wordt gehanteerd verzoeken we je in de offerte aannemelijk te maken en deugdelijk te onderbouwen op welke wijze er invulling gegeven wordt aan de uitvoeringsvoorwaarde, dit valt niet onder bovenstaande bepaling.

Vereiste Kwalificaties

• 2. Aantoonbare afgeronde watermanagement, civiel technische en/of direct vergelijkbare opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
• 1. Op deze opdracht is het principe ‘Bring Your Own Device’ van toepassing. De kandidaat maakt bij de uitvoering van de opdracht gebruik van eigen IT-middelen (laptop, telefoon en bijbehorende accessoires)
• 3. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de rol van adviseur water en riolering en/of vergelijkbare functie. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject
• 4. Aantoonbare werkervaring met beoordeling en advisering van ruimtelijke initiatieven. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject
• 5. Aantoonbare afgeronde watermanagement, civiel technische en/of direct vergelijkbare opleiding op minimaal wo-bachelor niveau
• 6. Uurtarief maximaal € 95,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer, parkeerkosten én fee Flextender
• 7. De kandidaat voegt een persoonlijke motivatie toe, waarin wordt ingegaan op: geschiktheid voor de opdracht, specifieke relevante ervaring, motivatie voor deze opdracht. De motivatie is door de kandidaat zelf geschreven. Voeg de geschreven motivatie samen met het cv om deze als één document te uploaden
• 8. Aantoonbare werkervaring met beoordeling en advisering van ruimtelijke initiatieven. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject a. Minimaal 2 jaar (40 pt) b. Minimaal 1 jaar (20 pt) c. Aantoonbare werkervaring (0 pt)

Type werk

Detachering